9月7日，市人社局召开党组（扩大）会议，深入学习贯彻习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要指示精神，传达学习中央党的建设工作领导小组会议和省委、市委常委会（扩大）会议精神，系统总结全局学习教育成效，研究部署巩固拓展成果、推动常态化长效化工作。局党组书记、局长罗卫国主持会议并讲话。

会议指出，学习教育开展以来，全局上下按照中央和省委、市委统一部署，紧扣“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求，一体推进学习研讨、检视剖析、整改整治，各项工作扎实有序、达到预期效果。全局党员干部对正确政绩观的认识进一步深化、行动进一步务实，在稳就业、强社保、聚人才、促和谐等重点工作中展现了新担当新作为。

会议强调，树立和践行正确政绩观是终身课题，必须久久为功、常抓不懈。一要强化理论武装。把习近平总书记关于正确政绩观的重要论述作为常态化学习内容，纳入干部学习教育必修课，贯穿青年干部理论学习、任前谈心谈话等各环节，引导党员干部从思想深处解决好“政绩为谁而树、树什么样的政绩、靠什么树政绩”的根本问题。二要巩固整改成果。把学习教育中形成的好做法好经验固化为制度，持续抓好落实。发挥考核“指挥棒”作用，将政绩观是否端正、群众满意度、工作实绩作为重要标准，树立重实干、重实绩、重担当的用人导向。对已销号问题实行动态跟踪，适时组织“回头看”，防止问题反弹回潮。三要办好民生实事。人社工作直面群众，政绩成色最终要以群众满意度为标尺。要充分发挥“5+2就业之家”作用，帮助返乡农民工、高校毕业生等重点群体好就业、就好业；要聚焦参保扩面精准发力，提升综合参保率和基金征缴率，抓好档案治理和基金安全；要紧扣重点产业精准引育高层次和高技能人才，办好重点产业链专场招聘，充分对接企业需求，确保招聘工作取得实效；要畅通劳资纠纷调解渠道，规范企业用工管理，紧盯“两金六制”落实，从源头上抓好根治欠薪，切实维护劳动者合法权益。

局领导班子成员，机关各科室（单位）负责人、局属基层党组织书记参加会议。