——南华县全力做好外出务工返乡人员就业创业服务
岁末年初，大批外出务工人员陆续返乡，正值就业服务的关键窗口期。南华县紧扣2026年春风行动暨就业援助季部署，以“摸清底数、精准送岗、技能赋能、创业扶持、权益保障”为抓手，全面开展返乡人员就业创业全链条服务，为返乡人员铺就“返乡即享服务、助家门口就业”的暖心路，让每一位归乡者都能感受到“家乡温度”，实现“就业有门、创业有路、增收有望”。
精准摸排建台账，做到底数清、需求明。依托乡镇（街道）、村（社区）网格化服务，逐户走访登记返乡人员基本信息、技能特长、就业意愿、创业意向、返岗计划，建立“一人一档、一村一册”动态管理库，实时更新返乡、返岗、就业、创业状态，重点监测脱贫劳动力、防返贫监测对象、零就业家庭、大龄返乡人员、就业困难人员，实现动态清零、精准施策。截至目前，摸排统计返乡人员2000余人。同时，同步归集园区企业、重点项目、帮扶车间、新业态岗位需求，形成“人员需求—岗位供给”双向匹配库，为精准推送奠定基础。
“老乡，今年这么早就回家了，过年后还打算出去吗？是继续返回原来的厂，还是想找新的工作？想不想在我们家乡找一份合适的工作？有没有什么技能培训的需求？”在年前开展的务工返乡人员入户走访中，县人力资源和社会保障局工作人员小郑正细致登记外出务工群众返乡返岗就业意愿情况。
“父母年龄大了，孩子也要上高中了，如果家乡有合适的工作就不准备外出了”刚刚返乡的务工人员王先生回答。
专场招聘送岗位，实现就业“家门口”。为满足返乡人员就业需求，南华县积极搭建“线上+线下+跨省协作”的企业和劳动者精准对接招聘服务平台，多渠道拓宽就业路径。线上开展“直播带岗”5场，累计吸引1500余人次关注收看，邀请县内企业20余家参与招聘活动，优选300余个就业岗位进行“直播带岗”推送介绍，涵盖制造业、服务业、农业、灵活就业等优质岗位供群众选择；线下举办“春风送岗”专场招聘会，在10个乡镇设置岗位招聘点，元旦以来已开展招聘会8场次；同时深化沪滇劳务协作，加强与省外协作地区沟通对接，收集省外100余家企业优质招聘岗位1.2万个，为返乡人员就业提供了充足的岗位保障。节后同步开展点对点包车、专列返岗服务，落实交通补贴，保障安全有序外出就业。
“以前找好一点的工作要跑到县外或是省外，今天参加政府组织的招聘会，发现家门口的很多企业都在招工，其中云南汇菇源生物科技有限公司的招工岗位很适合我们女性，月薪3000—4500元，离家也近，所以当场就填了报名表！”在南华县2026年“春风送岗”返乡人员专场招聘会上，刚返乡的龙川镇村民罗女士脸上满是喜悦地说道。
技能培训提能力，推动持证稳岗增收。紧扣食用菌、中药材等本地主导产业、紧缺工种、市场需求，开设电工、焊工、家政服务、养老护理、电商直播、农机操作、乡村工匠、餐饮服务等免费技能培训，组织开展一批“短平快”技能培训，切实提升返乡人员就业竞争力。推行“岗位需求+技能培训+技能评价+就业推荐”四位一体模式，做到“培训一人、合格一人、就业一人”，摸排有培训需求人员2000余人。
创业扶持强赋能，点燃返乡创业热情。全面落实创业担保贷款及贴息、一次性创业补贴、场地租金减免、税收优惠等政策，个人最高可贷30万元、小微企业最高400万元。依托野生菌产业创业社区、农村创业孵化基地、青年创业园、电商产业园等创业载体，为返乡创业者提供免费办公场地、仓储物流、证照办理、融资对接、市场推广一站式服务，打造“低成本、便利化、全要素”创业空间，支持返乡人员投身乡村产业、电商物流、特色种养、便民服务等领域创业兴业。
“得益于政府的创业补贴和贷款支持，我的养殖场才能顺利扩大规模！”返乡创业农民工谷先生感慨道。他返乡后创办了生态养殖场，在人社部门的帮助下，成功申请到创业担保贷款30万元，解决了资金难题。
优化服务保障，提升便民服务质效。设立返乡人员就业创业服务专窗，配备专职联络员，提供政策咨询、岗位推荐、培训报名、补贴申领、社保转移、维权投诉一站式服务；推行“人社服务快办行动”，简化社保转移、失业登记、待遇申领等手续，实现“就近办、马上办、一次办”。开展走访慰问、政策宣讲、暖心座谈活动，为返乡人员送岗位、送政策、送技能、送服务；重点帮扶大龄、残疾、零就业家庭等困难群体，开发公益性岗位兜底安置，确保就业有门路、生活有保障、权益有守护。
下一步，南华县将持续优化服务、压实举措、常态推进，把就业创业服务送到群众身边、暖到群众心里，以实干实效助力乡村振兴、保障民生福祉。（南华县人力资源和社会保障局 陈加平）