10 月 15 日下午，筑牢用工风控底线 数智赋能合规管理 —— 服务现代化产业体系系列路演包头新材料产业园区专场顺利举办。活动持续聚焦全市 “1144” 现代化产业体系建设，紧扣新材料产业企业用工管理实际需求，进一步夯实企业用工风险防控基础，以数智化手段赋能企业人力资源合规管理，持续推动人力资源服务业与先进制造业深度融合。
本次路演活动由西部人才集团承办，市人力资源服务中心主动靠前服务，精准对接园区企业需求，结合新材料产业用工特点，采用专题讲座 + 现场答疑的形式，为园区企业送政策、送方案、送服务。作为系列路演的第二场活动，本次延续赋能企业用工管理、人才发展工作思路，聚焦产业园区企业用工痛点难点，搭建企业与人力资源专家面对面交流平台。
专题讲座环节，人力资源专家围绕企业用工全流程风险管控开展授课。讲座内容涵盖企业用工环境、社保风险与合规管理、劳动合同的设计与签订、劳动关系解除的风险应对、规章制度设立与违纪处理、企业用工风险管控系统六大板块。专家结合劳动争议典型案例与现行劳动用工法律法规，深入剖析新材料行业用工风险特点，系统讲解从员工入职、在岗管理到离职环节的风险识别要点与实操防控举措，分享数智化用工风控工具应用思路，为企业搭建常态化用工合规管理体系提供可落地的实操指引。
现场答疑环节，参会企业代表结合自身经营中遇到的劳动关系处置、灵活用工、制度建设等实际问题踊跃提问。专家一对一细致答疑，直面企业用工堵点，精准破解企业在合规管理过程中的困惑，打通政策落地 “最后一公里”。通过面对面深度交流，推动用工合规管理经验、数智化人力资源服务方案直达企业一线，切实帮助园区企业化解用工风险难题。
一审：赵 依
二审：何利平
三审：暴雁城