为深入推进新时代和谐劳动关系建设，巩固拓展“十四五”时期工作成果，构建就业友好型发展方式，营造尊重劳动、关爱劳动者的良好社会氛围。2026年9月，土右旗人社局严格落实2026年和谐劳动关系宣传月活动的安排部署，强化宣传、凝聚共识，多措并举组织开展以“尊重劳动、和谐共赢”为主题的和谐劳动关系宣传月系列活动。
一、精准靶向施教，赋能新业态群体。针对外卖、快递、即时配送等新就业形态用工特点，组织我旗外卖、快递、即时配送等平台企业及用工合作企业的经营管理人员和部分一线工作人员开展了法规政策专题培训。传达学习了《中共中央办公厅 国务院办公厅关于加强新就业群体服务管理的意见》，重点解读了维护新就业形态劳动者权益系列指引指南及新就业形态人员职业伤害保障试点政策等，详细解答了反映较为突出的新就业形态用工、劳动报酬、休息休假、平台算法规则、职业伤害保障、矛盾纠纷处理等重点难点问题，有效提升了新业态企业依法合规用工和风险防控能力。
二、深入企业一线，面对面送法上门。深入包头新奥燃气有限公司等重点企业开展“尊重劳动、和谐共赢 ”主题宣传，把劳动关系相关政策法规送到企业和职工手上，通过法律法规宣讲、政策解答等方式开展精准普法，围绕劳动保障方面的法律法规进行全面细致的讲解，针对企业职工关心的社会保险、劳动合同、工资支付、休息休假、妇女劳动权益保护等方面进行现场答疑，同时发放《企业劳动用工管理政策问答》《企业劳动用工管理政策法规宣传册》等宣传资料400多本，引导企业依法用工、职工理性维权，实现劳资互利共赢。
三、线上矩阵发力，扩宽普法宣传途径。充分发挥新媒体宣传便捷、高效、覆盖面广的优势，依托“土右人社”微信公众号，开设2026年和谐劳动关系宣传月普法专栏，系统梳理劳动保障法律法规和政策，采用通俗易懂、简洁直观的一问一答的形式，常态化推送宣传劳动法、劳动合同法、超龄劳动者基本权益保障暂行规定等法律法规，通过线上持续普法、精准推送，打破时空限制，进一步扩大政策知晓覆盖面，提升劳资双方法治意识。
四、搭建线下宣传点，集中开展惠民普法。在土右旗萨拉齐镇磐安门广场设立“尊重劳动、和谐共赢”2026年和谐劳动关系宣传月普法宣传站点，联合旗人事劳动争议仲裁院、维权服务中心、社保中心、就业中心等多部门开展集中户外普法宣传活动。通过摆放宣传展板、悬挂宣传横幅、发放普法资料、现场咨询答疑等方式，向广大群众、务工人员普及劳动合同、工资支付、工伤维权、休息休假、新业态劳动者权益保障等法律知识，共计发放各类宣传资料200余份，通过耐心答疑，讲解维权途径，引导劳动者依法理性维权，督促企业落实用工主体责任，营造尊重劳动、关爱劳动者、共建共享和谐劳动关系的浓厚氛围。
通过此次活动引导企业经营者学法知法，树牢依法用工、守法经营的责任意识；帮助劳动者明晰自身权利与义务，熟练掌握维权渠道，自觉履行劳动义务，从源头减少劳资矛盾纠纷。下一步，土右旗人社局将以此次宣传月为契机，针对不同行业开展精准普法，做好劳资矛盾防范化解，健全长效工作机制，总结推广和谐劳动关系创建典型经验，双向守护企业发展与劳动者权益，持续推进我旗经济社会平稳发展。
一审：张 浩
二审：云慧超
三审：程 忠