今年以来，绛县冷口乡紧扣该县“三地四城”发展布局，聚焦党建引领基层治理示范区创建，坚持以党建铸魂、以队伍强基、以实干惠民，通过铸魂赋能、深耕民生、一线砺兵，建强村级实干队伍，将党建优势转化为治理效能、将治理成果转化为民生福祉。
铸魂赋能砺队伍，夯实治理根基。
冷口乡坚持把干部队伍建设作为基层治理的根本抓手，以思想淬炼正本源、以制度管理树新风、以精准实训强本领，全方位锻造敢担当、善治理、能成事的村级铁军队伍。
该乡依托主题党日活动、集中研学、专题研讨等载体，组织村级干部深学细悟基层治理理论方法，立足村内产业发展、矛盾调处、基层治理难点，交流思路、破解难题。同时，制定《冷口乡“两委”班子日常管理办法》，以制度刚性倒逼作风转变，推动基层干部从“被动履职”向“主动作为”转变。
为破解基层治理“本领恐慌”，冷口乡建立例会复盘、季度晾晒、对标研学、靶向培训的常态化育才机制，组织干部外出观摩取经，学习先进地区基层治理、农村集体“三资”管理、产业发展经验、矛盾调解技巧等，让村干部在学思践悟中拓宽视野、增强能力。
深耕实事暖民心，擦亮治理温度。
该乡扎实开展“领题担当、破题攻坚”专项行动，组织村级干部主动认领重难点工作，实行清单化推进、项目化攻坚、销号式管理，确保难事有人扛、实事有人干、件件有落实。在此基础上，创新推行村干部“十必达”工作法，将矛盾纠纷调解、困难群众帮扶、安全隐患排查等纳入常态化履职清单，推动干部下沉常态化、服务群众精细化。
治理好不好，群众说了算。“村干部常在村里转、事事放在心上，有困难随时能找到人、解决事。”宋中村村民黄丽娟说。
一线淬火勇担当，筑牢平安屏障。
针对山区乡镇山高沟深、汛期风险多、隐患点位分散的实际，冷口乡坚持把防汛救灾、应急处突一线作为检验干部作风、锤炼实干担当的主战场，让村级队伍在风雨实战中淬炼成长。
每逢强降雨天气，乡村两级干部、网格员、党员突击队闻令即动，深入山间地头、偏远村组开展拉网式隐患排查，逐户开展安全宣传和避险劝导。面对部分留守老人不愿转移等情况，村干部耐心劝说、贴心帮扶、妥善安置，全力保障转移群众食宿生活，用心用情守护群众安危。
一次次紧急处置、一轮轮隐患清零、一趟趟暖心转移，基层干部用坚守筑牢深山乡村安全防线，以过硬担当守住了一方平安，充分彰显了新时代村级干部的责任与使命。（张广瑞 杨银军）