为坚持和发展新时代“枫桥经验”，促进劳动争议调解工作高质量发展，9月28日，首届劳动争议调解员技能竞赛云南选拔赛暨云南省第二十二届职工职业技能大赛劳动争议调解员技能竞赛在楚雄市拉开帷幕。本次大赛由云南省总工会、云南省人力资源和社会保障厅等5部门主办，楚雄州总工会、楚雄州人力资源和社会保障局承办。来自全省16个州（市）总工会、9家省级产业系统公司的25支代表队齐聚一堂，共同开启这场聚焦劳动争议调解专业能力的竞技盛会。
开幕式现场，首先播放了竞赛宣导片，展现了调解员为此次竞赛所付出的努力以及赛事背后的现实意义。随后，参赛选手代表孙雪、裁判员代表张洁分别登台宣誓，孙雪承诺将严守规则、公平竞争，以专业能力展现基层调解员水平；张洁则表态会秉持“公平、公正、公开”原则，确保赛事结果客观权威。
本次决赛为期三天，严格依据竞赛技术文件开展，通过业务理论笔试、现场案例解析、角色对抗等多环节考核，选拔兼具法律素养与实战能力的优秀调解员。根据决赛结果，主办单位将择优组建代表队，参加首届全国劳动争议调解工作能力竞赛。
楚雄州总工会劳动经济和法律维权部部长张自仰表示，“劳动争议调解工作是构建和谐劳动关系的有力抓手，我们将以承办此次大赛为牵引，加强调解组织和调解员队伍建设，不断健全完善劳动争议多元化解工作机制，强化劳动者权益保障，促进社会和谐稳定。”云南锦润数控机械制造有限责任公司人力资源专员鲁红燕作为参赛选手中的一员，她说：“本次竞赛不仅是一场技能比武，更是一次宝贵的学习提升。我将把竞赛的收获带回企业，优化内部调解机制，积极营造‘有事好商量’的和谐氛围，为构建云南省和谐劳动关系贡献企业力量。”（记者 赵媛美 徐圣杰 摄影报道）